Développer la culture de la Qualité de Vie au Travail

Description : La qualité de vie au travail est une priorité du schéma directeur de la formation continue. Ce parcours a pour objectif de proposer à tous les personnels d'encadrement une méthodologie et des outils pour impulser une démarche QVCT et contribuer à l’amélioration de l’environnement de travail à la fois dans son organisation, la qualité des relations interpersonnelles. Le parcours s'adresse à tous les cadres administratifs et pédagogiques avec une offre construite autour : - De groupes d'analyse de pratiques professionnelles déployés au plus près des territoires et des métiers (Pour découvrir le dispositif : https://youtu.be/FL2F95W_ZJM) ; - Construire une culture commune autour de la qualité de vie au travail pour mieux accompagner les personnels ; - Mieux gérer le stress ; - Créer et entretenir un réseau professionnel ; Face aux enjeux d’adaptation, de transformation des métiers et de l’activité, le parcours proposé permet une démarche réflexive (priorités, contraintes, besoins)